「学び」を大切にしている会社なので、社内勉強会が
毎月色々な形であります。
その中で年に一回、事業部主催の全体勉強会が先日開
催されました。
いきいき未来創造・ベンチャー企画。
社長になったつもりで自分がやってみたいと思う事が、
提案内容が根拠が高く納得できれば「実現できる」組織
である事を実感できる場にしています。
大切なのは社長になったつもりという事は「理想や夢」
を語る場でなく、実現したい事が実現できる為の内容で
ある事です。
今回の７回目は運営側も昨年の課題をしっかり戦略立
てて、当日の発表だけでなく、しっかり質疑応答できる
ような時間を作る為、予選会の新設。１２企画の発表。
その予選会で選考された４企画が当日の最終発表。
商品の予算拡大、椅子の配置、発表後のスタッフから
の質問や感想など把握できる取り組み、予選会・・等々
の運営の「進化」をしっかり感じる事ができました。
厳選された４つの発表は最終まで残っただけでも素晴
らしいですし、内容、発表時間、プレゼン資料・・・等、
どれも本当に素晴らしかったです。
発表後の質問も多くのスタッフが主体的に的確な質問
をされている事も進化を感じました。
ただ社長としては実現に向けてもっと様々な厳しい視
点で考えないといけない事、実現するにはもっと検討す
るべき事が必要という事で質問させてもらったり、発言
させてもらいました。
最後に最優秀賞が決まり、今後は実現に向けて事業部
と共に動いていく事になります。
優劣をつけるのが目的でないので最優秀賞以外も今後
実現したいと思える内容があったので、もう少し根拠を
高める精査を事業部と行いながら実現に向けて動けたら
と思います。
担当で発表してくれたメンバー、参加してくれたスタ
ッフ、運営担当の事業部、当日までの運営を支えてくれ
たメンバー、内部強化・・・皆さん、ありがとうござい
ました。
来年も楽しみにしています☆
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